Как в BMW ускорили адаптацию новых сотрудников с помощью мобильного обучения
«До каждого сотрудника теперь можно дотянуться в разы быстрее. Раньше, чтобы услышать их мнение, приходилось создавать опросник, 10 раз его отправлять, напоминать о нем директорам. В Skill Cup можно создать опрос в Skill Cup и моментально получить обратную связь.», – Ирина Усачева, Начальник отдела обучения и оценки персонала «Азбука Вкуса».