Блог Skill Cup
Наш материал раскроет преимущества цифровой среды и покажет, как она способствует развит
Цифровая образовательная среда - суть проекта
Обучение на рабочем месте – как эффективно развивать сотрудников? Рассматриваем методы и формы обучения
Обучение на рабочем месте - как правильно организовать
Обучение и проверка знаний по охране труда – обязательный этап для всех сотрудников
Проверка знаний по охране труда у Ваших сотрудников
Корпоративная культура компании – основа успешного бизнеса. Что входит в корпоративную культуру, как она влияет на сотрудников
Корпоративная культура компании
Автоматизация HR-процессов – как современные технологии помогают упростить подбор, адаптацию и развитие персонала
Автоматизация HR процессов
Правило LAST в ресторанном бизнесе – что это такое и как его применять? Разбираем эффективный подход к обслуживанию гостей
Правило last в ресторанном бизнесе
Обратная связь сотрудникам – важный инструмент управления. Какие виды обратной связи бывают, как правильно ее давать
Как правильно давать обратную связь сотруднику
Стажировка на рабочем месте – важный этап адаптации новых сотрудников
Стажировка на рабочем месте - как правильно ее провести
Методы тестирования сотрудников – инструмент для оценки знаний, навыков и потенциала персонала.
Тестирование сотрудников - для чего оно требуется и как проводить
Как удержать сотрудников в компании? Важные факторы мотивации, корпоративная культура и стратегии вовлеченности.
Удержание ценных сотрудников в компании
Стратегия управления персоналом – ключ к эффективной работе компании. Разбираем виды стратегий, их цели и принципы разработки.
Стратегия управления персоналом
Узнайте, как объективно оценить компетентность сотрудников и развивать их качества, чтобы вся команда работала эффективнее.
Развитие компетенций сотрудников: как улучшить навыки персонала
Повысьте эффективность вашей команды, изучив все о аттестации сотрудников!
Аттестация сотрудников — ее цели, виды и как правильно проводить
Повысьте средний чек в вашем ресторане, освоив эффективные методы продаж!
Методы продаж для официантов в ресторане — повысьте свой средний чек
План Развития сотрудника — ключ к повышению эффективности и мотивации вашей команды!
Что такое ИПР и как правильно его составить для вашего сотрудника
Откройте для себя все тонкости службы приема и размещения!
Служба приема и размещения — из чего состоит и ее особенности
Повысьте свой профессионализм, освоив Soft skills! Узнайте, что это за навыки, почему они так важны в современном мире и как их развивать.
Что такое Soft skills и как их развивать
Эффект Даннинга-Крюгера — что это такое
Повышайте осознанность и избегайте ошибок в оценке своих навыков и компетенций.
Наш материал раскроет преимущества цифровой среды и покажет, как она способствует развит
Цифровая образовательная среда - суть проекта
Откройте возможности обучения на расстоянии с нашей статьей о СДО!
Что такое система дистанционного обучения (СДО) и для чего она нужна
Наше статья поможет подобрать эффективные инструменты для анализа навыков и потенциала сотрудников.
Методы оценки персонала: как сформировать сильную команду
Сформируйте эффективную команду, изучив виды и модели компетенций сотрудника! Улучшайте производительность и достигайте целей вместе с нами!
Компетенции сотрудника — виды и модели
Оптимизируйте процесс найма с помощью тестирования кандидатов!
Тестирование кандидатов при приеме на работу
Освойте методику STAR для успешных интервью по компетенциям!
Методика STAR для интервью по компетенциям
Понимайте динамику вашей команды с моделью Такмана! Узнайте об этапах развития команды, от формирования до выполнения задач, и как управлять ими эффективно.
Этапы развития команды — модель Такмана
Изучите все аспекты адаптации сотрудников в организации с нашим курсом!
Адаптация сотрудников в организации
Для организации и проведения дистанционного обучения используются программные платформы
Платформы LMS и СДО – в чем разница?
Вертикальный и горизонтальный карьерный рост
Прокачайте свою карьеру, изучив различия между вертикальным и горизонтальным карьерным ростом!
Собирайте ценные инсайты о компании и команде, улучшайте внутренние процессы и повышайте удовлетворенность персонала
Анкетирование сотрудников организации: как узнать все о своей компании и сотрудниках
Мечтаете открыть свою онлайн-школу? Наш пошаговый гайд расскажет, как создать онлайн школу с нуля!
Как создать онлайн школу с нуля
Откройте для себя баддинг – инновационный метод обучения! Узнайте, что это такое и как баддинг помогает в развитии навыков.
Что такое баддинг и его польза в обучении
Что такое дистанционное обучение, его преимущества и как эффективно организовать процесс
Что такое дистанционное обучение
Создайте четкую систему обязанностей и улучшите производительность сотрудников!
Должностные инструкции - что это такое и как их составить
Улучшите гостевой сервис, внедряя передовые практики и создавая незабываемый опыт для ваших клиентов!
Консьерж в отеле — основные функции и специфика работы
Профессиональные компетенции являются ключевым фактором в достижении целей и задач, а также в развитии карьеры
Профессиональные компетенции сотрудников — как их оценить и развивать
Создавайте эффективную систему мотивации и достигайте новых вершин!
Мотивация персонала: основные виды и как её правильно внедрить
Хостес – лицо ресторана! В статье вы найдете подробный разбор обязанностей этой важной роли
Хостес в ресторане — что это за профессия
Узнайте, что такое курсы повышения квалификации, зачем они нужны и как они помогут совершенствовать навыки
Повышение квалификации персонала: для чего это необходимо и как организовать
Управляющий рестораном — это многогранная профессия, которая требует сочетания многих навыков
Управляющий рестораном - кто это и как выбрать лучшего
Подготовьтесь к проверке Роспотребнадзора! Узнайте, на что обращают внимание инспекторы
Что проверяет Роспотребнадзор в общепите и как подготовиться
Узнайте ключевые стандарты сервиса для персонала, от приветствия гостей до подачи блюд.
Стандарты обслуживания в ресторане для персонала
Правила работы официантом: что должен знать и уметь официант
Хотите стать успешным официантом? Узнайте ключевые правила работы – от приветствия гостей до знания меню и сервировки.
Метод ускоренного обучения сотрудников для развития профессиональных навыков.
Геймификация в образовании: что это, плюсы и минусы, технологии, примеры, виды
Что это такое, как в него инвестировать и как его оценивать.
Человеческий капитал: понятие и особенности
Что это такое, когда выполняют расчёт и каковы особенности его выполнения.
Как и зачем оценивать потенциал сотрудников
Важный процесс, выявляющий недобросовестных сотрудников или тех, кто недостаточно ответственно относится к своим обязанностям.
Ассессмент: задачи, методы, правила проведения
Что такое синхронное и асинхронное обучение, а также как оно происходит.
Что такое асинхронное обучение и в чем его плюсы для вас
Кадровый резерв: критерии и принципы формирования
Что это такое, каковы его виды и какие применяются критерии для набора персонала.
Хорошая LMS поможет с развитием персонала, оптимизирует процесс обучения и онбординга, облегчит жизнь HR или специалисту отдела обучения.
Как выбрать LMS платформу для бизнеса?
Эффективные методы взаимодействия с персоналом для повышения качества обслуживания.
Обучение персонала: методы и мотивация
Кто нуждается в мотивации и что следует предпринять для нормализации работы.
Мотивация персонала в отеле
Сущности процедуры, ее проведении, видах и особенностях.
Как провести HR-аудит в компании: основные этапы и рекомендации
Что такое LMS и в каких случаях она полезна. Принципы функционирования и применение ЛМС.
Что такое LMS система и почему она необходима в образовании и бизнесе?
Микрообучение (Microlearning): преимущества и недостатки
Микрообучение на платформе Skill Cup и как его применять в образовании и бизнесе.
(corporate training) – важность для компаний
Что такое
корпоративное обучение персонала
корпоративное обучение персонала
В настоящее время является одним из важных направлений
в сфере диджитал-образования.
в сфере диджитал-образования.
Edutaiment - обучение через развлечение
Результаты исследования Skill Cup 2023.
Больше половины россиян хотят
вернуться на удалёнку
вернуться на удалёнку
О чём говорят исследования человеческого мозга
Традиционные методы обучения
не работают
не работают
Рассказываем, как создать свой интеллектуальный
баттл на платформе Skill Cup
баттл на платформе Skill Cup
База знаний: дуэли
5 правил, которые помогут сотрудникам учиться
и применять знания в работе
и применять знания в работе
Как повысить эффективность
микрообучения в компании
микрообучения в компании
Как смартфоны сотрудников помогают в работе HR
Мобильное обучение: плюсы и минусы
Пошаговая инструкция по созданию тренировки в панели администратора
База знаний: как создать тренировку
Как создавать простой и понятный контент для обучения сотрудников
Делай проще: принцип
KISS в микрообучении
KISS в микрообучении
Как обучать сотрудников с клиповым мышлением
Клиповое мышление.
Что это и как с этим работать?
Что это и как с этим работать?
Как вовлечь сотрудников в обучение:
5 простых советов от Skill Cup
5 простых советов от Skill Cup
Делимся лайфхаками и рассказываем, как их можно применить на платформе
Рассказываем про основные принципы микролернинга и разбираем, каких результатов он помогает достичь компаниям при обучении персонала
Подборка горячих трендов, которые пришли в онлайн-образование в минувшем году и в 2023 станут хэдлайнерами в обучении сотрудников.
4 тренда онлайн-образования 2023
Микролернинг: что это и почему эффективно?
Рассказываем о пользе микроформата в обучении сотрудников и о том, как нарезать на маленькие порции традиционный тренинг.
Почему обучающий контент должен быть не длиннее поста в Instagram и что с этим делать
Как делать видео для обучения сотрудников зоомагазина самостоятельно и что для этого нужно.
Создаём недорогие обучающие видео про зоотовары
Читать на zooinform.ru
Как научить сотрудников банков продавать сложные продукты и не повторить ошибок с полисами ИСЖ.
Все врут. Как научить банкиров продавать страховки
Как и какой обучающий контент создавать внутри компании, чтобы он был полезным, актуальным и незатратным.
Узкое горло отдела обучения: как быстро и дешево обучать сотрудников по всем важным направлениям
И еще 4 факта про микрообучение на основе первого в России отчета по использованию этого формата российскими компаниями за 2020 год.
Ритейл-компании заняли 3-е место среди отраслей по частоте использования микрообучения
Перевод статьи Джей Ди Диллона "Enabling Your Knowledge-Sharing Advocates"
Самообучающаяся организация. Как превратить мечты прогрессивного HR в реальность
Перевод статьи Андреа Карри "Six Design Principles for Delivering Mobile Learning that Your Employees Will Flock To".
Шесть правил для создания мобильного обучения, которое будет вовлекать сотрудников
Рассказываем, как выбрать, найти и отредактировать картинки для обложек и карточек.
Как сделать Skill Cup курс красивым: лайфхаки дизайнера
Рассказываем об использовании юмора в обучении.
«Шутишь, что ли?!»
Рассказываем, какие есть системы для дистанционного обучения сотрудников и в чем их отличия.
8 систем для онлайн-обучения сотрудников
Как построить обучение так, чтобы администраторы достигали своих показателей, не выгорали и оставались работать.
Советы по онлайн-обучению администраторов ресепшена
Внедрение системы онлайн-обучения, которая не отвлекает от работы и повышает продажи.
Как поддерживать единые стандарты в сети зоомагазинов по всей России
Как организовано обучение и информирование сотрудников завода.
Я — администратор Skill Cup: опыт Окраины
Как организовано обучение и информирование сотрудников в розничной компании.
Я — администратор Skill Cup: опыт компании OFFPRICE
Примеры обучающего контента на основе кейсов клиентов Skill Cup.
План контента для продавцов-консультантов
Как «Окраина» усилила корпоративную культуру с помощью новых технологий обучения
Социальная сеть для сотрудников
Примеры обучающего контента на основе кейсов клиентов Skill Cup.
План контента для адаптации новичков
Советы и механики по вовлечению на основе кейсов клиентов Skill Cup.
План контента для вовлечения в обучение
Пост- и предтренинговое обучение, перенос оффлайн-конкурсов на платформу.
Механики совмещения оффлайн- и онлайн-обучения
Как привлечь сотрудников партнеров на платформу для обучения и сделать их лояльными продавцами своей продукции.
План обучения сотрудников партнеров
Как добиться от франчайзи соблюдения единых стандартов в управлении филиалами, а от сотрудники — в обслуживании клиентов.
План обучения сотрудников франшиз
Как обучать сотрудников на производстве, объединять их и мотивировать заходить на платформу для обучения.
План обучения сотрудников на производстве
Как развернуть пост-сопровождение в банке для менеджеров по продажам.
План обучения сотрудников банка
Как организовано обучение и информирование сотрудников в розничной компании.
Я — администратор Skill Cup: опыт компании OFFPRICE
